2021卡夫亨氏管理培訓生項目啟動 開設兩類管培生崗位

?2021-03-13 08:36 ?122人閱讀 ? 雙一流大學網

或許你也曾暢想過自己的職場生活——雷厲風行,敢夢敢想,從不止步,在廣闊的舞臺上盡情揮灑自己所能?,F在,就有這樣一個多元化的平臺在你面前!3月10日,“Run fast , Think Big , Repeat”——2021卡夫亨氏管理培訓生項目空中宣講會精彩開講!以卡夫亨氏亞洲區主席兼中國董事總經理羅志澄(Rodrigo Wickbold)為首的多名亞洲區高管和往屆管培生輪番上陣,向同學們分享卡夫亨氏的相關資訊及職場經驗。當天晚上,項目宣講會在前程無憂直播間上收獲8.3萬累計觀看的超高人氣。

“Run fast , Think Big , Repeat”——2021卡夫亨氏管理培訓生項目海報

相信很多人聽過一句話:美食大概是世界上最治愈人心的東西。作為全球最大的食品和飲料公司之一,卡夫亨氏一直致力于通過提供最優質的食品,為全球消費者帶來快樂,讓人們的生活更加有滋有味。經過百年沉淀,卡夫亨氏已在全球范圍內締造了龐大的食品帝國,在零售和餐飲渠道擁有標志性的經典品牌和新興品牌,樹立并保持廣受歡迎和信賴的企業和品牌形象。取得這樣的成績,有賴于卡夫亨氏內部“美食愛好者”們的共同努力??ǚ蚝嗍蟻喼迏^主席兼中國董事總經理羅志澄談到在卡夫亨氏工作的樂趣時表示:“作為一個美食愛好者,熱愛美食、每天與食物打交道讓我對工作充滿激情和干勁。我堅信,通過為消費者提供美味的食品來提高人們的生活水平是一件了不起的事情。對每一位‘美食愛好者’而言,卡夫亨氏是個很棒的機會。”

卡夫亨氏亞洲區主席兼中國董事總經理羅志澄

吸引、培養和發展人才是卡夫亨氏的首要任務,一個企業的發展更離不開團隊的力量。據介紹, 2021卡夫亨氏管理培訓生項目包含“國際管理培訓生(中國)項目”以及“國際供應鏈管培生(中國)項目”。在談到最看重管培生的哪些品質時,羅志澄也提出了自己的期望。“我們正在尋找能夠踐行卡夫亨氏價值觀并展現領導才能的未來領導者。用我自己的話來總結,可以歸納為3個“H”,即:Hungry, Humble, Honest。”羅志澄補充到,“要在卡夫亨氏取得成功,你必須具備主人翁意識(Ownership)和成長型思維方式(growth mindset),每天勇于挑戰,愿意探尋新的構思、開拓新的方式來做事情。”

卡夫亨氏6大價值觀

隨著宣講會的推進,更多的亞洲區高管在鏡頭前露面,向同學們分享心得體會。眾所周知,卡夫亨氏目前在中國主要經營有醬料及調味品、嬰幼兒營養食品兩大板塊業務,擁有亨氏番茄醬、味事達、廣合腐乳、亨氏輔食等強勢品牌,能為志同道合的菁英后浪提供施展才能的廣闊空間??ǚ蚝嗍蟻喼迏^首席營銷官Dhiren Amin表示:“在卡夫亨氏工作,令我感到有成就感并且充滿期待的是,我們在亞洲制定了一個非常積極的創新計劃。”而卡夫亨氏中國母嬰業務總經理江潔(JJ)則說到:“我非常自豪在嬰幼兒零輔食這個行業工作,呵護孩子成長是一件非常有意義的事情。”

卡夫亨氏亞洲區首席營銷官Dhiren Amin(右側)

卡夫亨氏中國母嬰業務總經理江潔(右側)

據介紹, 2021卡夫亨氏“國際管理培訓生(中國)項目”為期12個月,每一位成功入選的管培生都能得到完善的培訓和充分接觸核心業務的機會,更有資深導師量身定做職業規劃,助力職業生涯的發展。同期進行的2021卡夫亨氏“國際供應鏈管培生(中國)項目”亦非常具有專業針對性,在長達500天的項目經歷中,管培生將接觸到供應鏈管理等專業模塊,與全球供應鏈同僚一起,致力于為消費者提供最優質的食品,不斷滿足并超越消費者的期待??ǚ蚝嗍蟻喼迏^人員與績效負責人丘怡婷(Joeann Hew)表示:“在找工作的時候,認同這家企業的核心價值觀并且與之契合是至關重要的因素。我更愿意看見小伙伴們對于卡夫亨氏的核心價值觀是充滿熱情的,愿意攜手并進共創卡夫亨氏的未來??ǚ蚝嗍蠂H化的視野以及精英文化的工作氛圍,能讓每一位管培生實現能力的快速提升,實現個人目標與企業發展的‘雙贏’。”

卡夫亨氏亞洲區人員與績效負責人丘怡婷(右側)

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